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招生与就业
江苏省南通市通州区公开招录高层次党政后备人才简章
发布者:     发布日期:2013年01月07日 20:39     点击数:

研办 发表于: 2013-01-07 20:39   点击:1879

 

为大力引进我区经济社会发展急需的高层次紧缺专业人才, 选拔和培养一批德才兼备、素质优良的高层次党政后备人才,进一步优化我区党政人才队伍结构,促进经济社会跨越发展, 经研究,决定面向社会公开招录高层次党政后备人才,现将有关事项公告如下:
一、招录对象及名额
1. 招录对象: 全国“211工程”高校应往届全日制硕士研究生、博士研究生。在校期间担任校级员工会主席或团委副书记的报名人员,可以放宽至全日制普通高等学校(不含民办学院)应往届本科毕业生。
2. 名额: 50 名左右。
二、招录条件
1. 拥护党的路线、方针、政策,政治素质好;
2. 有较强的事业心和责任感,作风务实,组织纪律观念强;
3. 在校期间学习成绩优良,有较强的口头表达能力和组织协调能力,文字功底较好,应届毕业生能如期毕业并取得相应的学历、学位证书,往届毕业生应获得相应学历、学位证书;
4. 志愿到基层工作,有奉献精神,服从组织安排;

5.专业要求:航道港口类、城建规划类、交通工程类、环境保护类、水利工程类、建筑工程类、经济类、财务财会类、工商管理类、现代纺织类、中文文秘类、机械工程类、电子信息类、公共管理类、外国语言文学类等紧缺急需专业;

 

6.身体健康,年龄不超过30周岁(1983年1月1日之后出生),特别优秀的可适当放宽;

 
具备以下条件之一的优先录用:
(1)中共党员(含中共预备党员);
(2)在校期间担任班长、班团支部书记及以上员工干部的;
(3)在校期间获得校级以上“三好员工”、“优秀员工干部”。
三、招录程序
1. 公开报名。 报名采取网络报名形式。有意向者请于2013年3月15日前填写《通州区公开招录高层次党政后备人才报名登记表》和《报考诚信承诺书》,并附2寸近期彩色电子照片发送至tzqrck@vip.126.com,邮件主题请注明“姓名/高校/专业/学历/手机号码”。
2. 资格审查。 由通州区委组织部、通州区人力资源和社会保障局对报名人员进行资格审查,报名人员本人携带报名登记表中涉及的相关证明材料原件和复印件(个人简历、成绩单、就业推荐表及员工证(应届毕业生)、居民身份证,获得的各类资格认证、表彰奖励证书等)到指定地点接受资格审查,审查合格的发放准考证。资格审查时间、地点另行通知。凡弄虚作假者,一经发现,即取消其资格。
3. 面试。 主要测试报考人员的综合分析能力、计划组织能力、人际关系处理能力、语言表达能力及心理素质等。面试时间、地点另行通知。根据面试情况确定拟录用人员。
4. 政审考察和体检。 政审考察主要了解拟录用人员在校期间德才表现,往届毕业生还需了解在现工作单位或所在社区、村(居)的现实表现。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定执行。若政审考察或体检不合格的,由区委组织部根据面试情况,一次性确定替补人选,并组织对替补人选进行政审考察和体检。
5. 公示和录用。 在一定范围内对拟录用人选进行公示,无异议后,确定为正式录用人员,与其签订高校毕业生就业协议或用人协议,办理正式录用手续。
四、政策待遇
1. 政治待遇:
(1)正式录用人员 列区专项事业编制,享受事业单位待遇 ,作为通州区科级党政后备干部进行培养;
(2)工作1-2年经考核表现优秀、成绩突出的,可提拔为副科职领导干部;
(3)被提拔为副科职领导干部的,根据相关规定报批确认其公务员身份,享受相应职位公务员待遇。
 2. 经济待遇:
(1)正式录用人员 各项社会保险、住房公积金和住房补贴 等待遇按国家规定执行;
(2)到通州工作后,给予综合补贴,具体标准为:博士研究生每人每月增发2500元,直至达到30万元补贴上限,硕士研究生每人每月增发1500元,直至达到18万元补贴上限。
3. 服务年限不少于5年。
五、其他
本《简章》由中共南通市通州区委组织部、通州区人力资源和社会保障局负责解释。
相关通知及表格请登录通州党建网(www.nttzdj.gov.cn)、通州人才网下载。
联系电话:0513-86028262,0513-86028515;
电子邮箱:tzqrck@vip.126.com。
 
 
 
      中共南通市通州区委组织部
南通市通州区人力资源和社会保障局
                          2012 年10月22日
附件:

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