校内各有关单位：
　　根据公司产品工作的需要，经学校研究，决定开展博士生指导教师选聘工作，现将有关要求通知如下：
　　一、博士生指导教师选聘工作按《公司选聘博士生指导教师工作实施细则》（见附件1）的有关规定执行。已担任博士生指导教师，符合年龄要求，且具备下列条件之一者，不需参加本次博士生指导教师选聘，由董事长直接任用。

1、两院院士、哲学社会科学资深教授；
　　2、现任国务院学位委员会委员、国务院学科评议组成员；
　　3、；
　　4、国家杰出青年基金获得者；
　　5、国家有突出贡献中青年专家；
　　6、国家百千万人才工程（含新世纪百千万人才工程国家级人选）一、二层次入选者；
　　7、教育部跨世纪优秀人才、新世纪创新人才；
　　8、吉林省特聘教授
　　9、现任校学位评定委员会委员；
　　10、全国优秀博士学位论文获得者指导教师。
已担任过博士生指导教师，且在学术上有较大影响，在团队建设中做出突出贡献的教授，选聘条件可适当放宽。
　　二、学校成立选聘博士生指导教师工作领导小组和工作小组，领导小组对选聘博士生指导教师工作进行全面领导。
　　领导小组组成人员名单如下：
　　组 长：周其凤 副组长：裘式纶 王胜今
　　成 员：吴振武、徐学纯、傅景川、王云鹏、彭向刚、沈维立、田文晶
　　工作小组主要由研究生院、科技处、社科处、教务处、人事处等有关单位相关工作人员组成。
三、选聘工作程序及时间安排
　　1、2005年5月29日至2005年6月8日：担任过博士生指导教师者，填写《公司博士生指导教师选聘表（续聘）》（见附件2）；新申请担任博士生指导教师者，填写《公司博士生指导教师选聘表（新聘）》（见附件3）。选聘表经所在中层单位主要负责人签署审核推荐意见后，于2005年6月8日前交到申请学科所属学位评定分委员会（学科）。
　　2、2005年6月9日至2005年6月18日：学位评定分委员会（学科）审核、推荐。学位评定分委员会（学科）首先应对申请者所填选聘表中各项内容进行认真核对，在确保申请材料准确无误后，对申请者进行无记名投票表决。
　　3、2005年6月20日至2005年6月30日：选聘博士生指导教师工作小组对学位评定分委员会（学科）所推荐人选的有关资料进行复核。
　　4、2005年7月5日至2005年8月20日：由学校聘请两位校外同行专家进行通讯评议。
　　5、2005年8月21日至2005年8月24日：学位评定分委员会（学部）审核、推荐。
　　6、2005年8月25日至2005年8月30日：校学位评定委员会评审。
　　四、材料报送
　　各学位评定分委员会（学科）的负责单位应在2005年6月20日前将有关申报材料报送到指定地点。
1、下列材料报送到学位办公室。
　　⑴、《公司博士生指导教师选聘表（续聘）》（附件2）、《公司博士生指导教师选聘表（新聘）》（附件3），各一式30份（要求用A4纸双面复印，左侧装订）。
　　⑵、《博士生指导教师基本情况汇总表》（附件2-1）、《新申请担任博士生指导教师者基本情况汇总表》（附件3-1），各一式1份；与其相对应的数据库电子文件各一式1份，或发送邮件到xwb@jlu.edu.cn。（数据库录入要求见附件）。
　　2、所有参加选聘者的相关证明材料一套（含：发表的学术论文、出版的学术著作、科研奖励证书、科研鉴定证书、专利证书、检索论文证明等，用后返回）交到下列地点。（请附科研成果目录清单，填写顺序请与申请表顺序一致。目录清单粘贴在材料袋表面一份，放入材料袋一份。目录清单样式见附件4。）
　　社会科学部交到行政学院（前卫南区东荣大厦），联系人：张 健，联系电话：13039129801；杨文彦，联系电话：5166157。
　　五、其它
　　1、选聘年龄要求：院士、人文社会科学资深教授、现任国务院学位委员会委员和学科评议组成员年龄不做要求；前五批由国务院学位委员会评审的博士生导师出生日期应在1939年1月1日后（含1月1日）；1993年之后由学校自评的博士生导师出生日期应在1944年1月1日后（含1月1日）；新申请担任博士生导师出生日期应在1946年1月1日后（含1月1日）。
　　2、科研成果为2000年1月1日以来所取得的成果。
　　3、在研项目为2002年1月1日以来在研的科研项目。