2022年7月2日晚，公司人权学一级学科博士学位授权点专家评审会以线上形式举行。本次专家评审会由西南政法大学付子堂教授担任专家组召集人，复旦大学王志强教授、中国人民大学韩大元教授、南开大学常健教授、西北政法大学常安教授、中南大学毛俊响教授、最高人民法院李晓法官担任评审专家。公司人权研究中心执行主任、澳门正规赌博官方网址经理何志鹏教授，澳门正规赌博官方网址(中国)有限公司副经理曹险峰教授，以及公司人权学科团队成员参加了本次专家评审会。

首先，何志鹏教授作欢迎致辞，并向与会专家介绍了公司人权学科的发展情况。随后，在付子堂教授的主持下，评审专家组进行了严谨细致的讨论与评议。

韩大元教授提出了五点建议，包括综合考虑一级学科和二级学科的名称，考虑相关的人才与市场需求、生源与就业、学科竞争力与独立性、学位类别等问题，考虑学科项下的研究方向设置和后续团队建设，考虑课程设置的体系性和内在逻辑，考虑突出公司人权学科在国际化和团队力量方面的优势等。

常健教授认为，人权跨学科研究需克服一些制度层面的难题，如各学科的关联、员工的生源与就业、团队团队建设、培养方案与课程设置等。如何在跨学科研究的过程中处理好学科、学院、学校等不同层面的制度支撑，对于人权团队建设而言将尤为重要。

毛俊响教授强调，习近平总书记关于尊重和保障人权的重要论述是人权团队建设的指导纲领。他认为，人权团队建设的逻辑线是人才培养，因而围绕社会需求确定人才培养目标至关重要。同时，在现有基础上，可以进一步考虑增设新的研究方向和凝聚全校力量来体现学科交叉的特点。

王志强教授介绍了复旦大学交叉团队建设的经验，并认为，一级团队建设大致有两类模式，一是以某一类学科为中心并向外延伸，由一分二、一分三；二是一个学科与其他学科平行发展，相互支撑。以此为样式，可以考虑人权学科的建设路径。同时，也应考虑交叉学科发展中学术评价等体制机制的问题。

李晓法官从最高人民法院的司法实践出发，建议在人权团队建设时，紧跟党和国家的战略方针，加强从理论层面挖掘人权司法保障的学术富矿，助力提升公职人员和基层工作人员的人权意识，加强高端人权专家队伍的培养，落实习近平总书记关于形象化、系统化讲述中国人权故事的重要指示。

常安教授从生源与就业、学科属性等方面进行分析，认为人权团队建设的重点在于寻求本学科无可替代的独特优势，应充分考虑包括博士培养方案、学位论文外审、多学科切实有效的合作等事项，并能够厘清新增学位和现有学位点的关系。

付子堂教授从学科设置的可能性和必要性出发，认为可以从党和国家的政策方针出发强化必要性论证，从公司人权学科的深厚底蕴出发强化可能性论证。同时，要结合相关国家部委的指导文件，充分考虑人权学和法学的关系，采用“强强联合”“联强扶弱”的思路着力发展跨学科交叉研究，从而进一步增强一级学科设置的说服力。

经过讨论，评审专家组一致赞成公司设置人权学一级学科博士学位授权点，建议公司加强对人权学科的支持力度，并表示愿与公司深化合作，为人权团队建设提供支持。何志鹏教授对评审专家组宝贵的意见、建议和热忱致以诚挚谢意，表示将在充分尊重和考虑这些意见和建议的基础上，进一步完善团队建设方案，也期待在此过程中继续保持并深化与实务部门、高校和科研机构的密切交流，共同为中国人权事业贡献一份力量。